嫌われてもいいしクビになってもいい。

私はちょっと性格に白黒はっきりし過ぎなところがあるので、

いつでも「やる必要があることだけしたいなー」と思って生きています。

red

それは会社員の時から変わらなくて、

やる甲斐のある努力はガンガンやるけど明らかに「しなくて良い努力だな」と感じることにはてんでやる気がでない。

【私の思う”やる甲斐のある”努力】

・お客様が喜ぶこと

・商品力を高めるための勉強や研究/改善

【私が思う”しなくて良い”努力】

・上司の機嫌をとること

・こんなにやりましたアピール

・自分のいる会社のビジネスの価値を下げるような捨て仕事(私の場合、理由もなく値下げを要求されたり、すぐ明日までにやってほしいと言われるような仕事はここに入ります)

書いてみると、極端…^^;

あ〜、だから直属の上司とはいつもそりが合いません。

でも、ちょっと遠いところにいる他部署の部長とか幹部からはやたら信頼を得るタイプなのです。笑

頑張ったアピールなんてしなくても見ている人は見ています。

あとこれはあくまで会社員をリタイアした私の考え方なので、会社員の方は本来また全然違うと思います。

チームワーク、大事ですしね…(遠い目)

どうしてこういう考え方をするようになったかというと、

最初の会社で一つの部門(制作)を一人で守ってきたからかもしれません。

でも会社員をしているとどうしても自分が思っている「しなくて良い努力」をしなきゃいけない場面が来るんですよね。

もう超めんどくさいわけです、そんな時間があるならもっとお客様のためになることをやりたいのにと思う。

まぁ私も私で、そう思っていることをちゃんと伝えれば良いのですがそれがうまく伝わらず、

上司にとって見たら「よくわからないけどコイツは俺の言ったことをやらない」となるわけですね。言われた仕事を断ったりするので。笑

こうやって書いていくとすごく自分が要領が悪い人間なんだなと思います、

多分こういうことを思いながらちゃんと人にも配慮して、バランス良く生きている人もいるんだろうなぁ。

もうここまで来たのでこのまま突っ走りますけどね!

独立した今となっては自分なりの「やる甲斐がある努力」だと思うことだけに専念できるのでとっても清々しいですが、

書けば書くほど自分がトンデモなアンバランス野郎に思えてくる…(-.-;)

今付き合ってくださっているクライアントさんや皆さんには本当に感謝しかありません!

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